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          新年又启新征程!王小平带队去宁波了,为了焦作这件大事!
          来源:本站原创 发布时间:2021年01月12日

          1月9日至10日,市委书记王小平带队到浙江省宁波市,就高新技术产业发展、高新区管理体制改革、深化院(校)地科技合作等进行考察交流。市委常委、秘书长牛炎平一同考察。

          宁波国家高新区是宁波市委、市政府全面实施创新驱动发展战略、举全市之力打造的科技创新大平台,先后引进集聚了中科院宁波材料所、西北工业大学宁波研究院、中科院宁波人工智能研究院等一批重点研发机构;拥有8家国家级孵化器和企业加速器、11家国家级众创空间。宁波国家高新区实施“一区多园”发展战略,在该市范围内已设立10个分园,形成“一区十园”新格局。作为该市经济发展的创新大引擎,国家高新区为宁波新兴产业发展提供了强大科技支撑。

          在宁波国家高新区,王小平先后到西北工业大学宁波研究院、宁波软件园创新共享中心、宁波鲲鹏生态创新中心、华为云宁波沃土工场进行了深度考察,重点了解了西北工业大学宁波研究院建设的五大技术创新中心科研成果,并观看了每个创新中心在行业内取得领先地位的产品演示。他强调,要学习借鉴宁波国家高新区“一园多区”发展模式、新材料科技城运营的经验与做法,打造更具专业化的“园中园”,形成集聚优势。要搭建好创新平台,支持企业建设高水平研发中心,增强企业的创新能力和核心竞争力。

          位于宁波市鄞州区的浙江创新中心,是宁波市谋划打造的重点人才科创平台,是宁波市人才战略的“栽树工程”。该中心以“有中心、无边界”为建设理念,以“双层孵化、多方协同”为培育模式,实行“科技飞地”管理体制,为宁波高质量发展培育了一批“独角兽”和“单打冠军”。

          王小平详细了解了该中心在招才引智、人才科创产业园运营等方面的情况,与企业负责人进行了深入交流,对该中心的建设管理理念、取得的建设成效表示赞许。他强调,科技创新,人才为本。要学习浙江创新中心的做法,树立“不为我所有,但为我所用”的用人理念,结合焦作实际,制定柔性引才政策和全周期人才培养、支持计划,建立多位一体人才服务网络,让各类人才在不同领域、不同环节高效发挥作用,形成人尽其才、人乐其用的立体人才架构。

          在中科院宁波材料所、复旦大学宁波研究院,王小平认真听取了宁波市开展院(校)地科技合作,推动高科技成果产业化和促进高层次人才创新创业的情况,要求我市巩固好院(校)地科技合作成果,进一步加强政产学研合作,着力打通科技成果在焦作转化的“最后一公里”。

          王小平还到宁波瑞凌新能源科技公司、宁波城市展览馆等处进行了实地考察。


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          新年又启新征程!王小平带队去宁波了,为了焦作这件大事!
          来源:本站原创 发布时间:2021年01月12日

          1月9日至10日,市委书记王小平带队到浙江省宁波市,就高新技术产业发展、高新区管理体制改革、深化院(校)地科技合作等进行考察交流。市委常委、秘书长牛炎平一同考察。

          宁波国家高新区是宁波市委、市政府全面实施创新驱动发展战略、举全市之力打造的科技创新大平台,先后引进集聚了中科院宁波材料所、西北工业大学宁波研究院、中科院宁波人工智能研究院等一批重点研发机构;拥有8家国家级孵化器和企业加速器、11家国家级众创空间。宁波国家高新区实施“一区多园”发展战略,在该市范围内已设立10个分园,形成“一区十园”新格局。作为该市经济发展的创新大引擎,国家高新区为宁波新兴产业发展提供了强大科技支撑。

          在宁波国家高新区,王小平先后到西北工业大学宁波研究院、宁波软件园创新共享中心、宁波鲲鹏生态创新中心、华为云宁波沃土工场进行了深度考察,重点了解了西北工业大学宁波研究院建设的五大技术创新中心科研成果,并观看了每个创新中心在行业内取得领先地位的产品演示。他强调,要学习借鉴宁波国家高新区“一园多区”发展模式、新材料科技城运营的经验与做法,打造更具专业化的“园中园”,形成集聚优势。要搭建好创新平台,支持企业建设高水平研发中心,增强企业的创新能力和核心竞争力。

          位于宁波市鄞州区的浙江创新中心,是宁波市谋划打造的重点人才科创平台,是宁波市人才战略的“栽树工程”。该中心以“有中心、无边界”为建设理念,以“双层孵化、多方协同”为培育模式,实行“科技飞地”管理体制,为宁波高质量发展培育了一批“独角兽”和“单打冠军”。

          王小平详细了解了该中心在招才引智、人才科创产业园运营等方面的情况,与企业负责人进行了深入交流,对该中心的建设管理理念、取得的建设成效表示赞许。他强调,科技创新,人才为本。要学习浙江创新中心的做法,树立“不为我所有,但为我所用”的用人理念,结合焦作实际,制定柔性引才政策和全周期人才培养、支持计划,建立多位一体人才服务网络,让各类人才在不同领域、不同环节高效发挥作用,形成人尽其才、人乐其用的立体人才架构。

          在中科院宁波材料所、复旦大学宁波研究院,王小平认真听取了宁波市开展院(校)地科技合作,推动高科技成果产业化和促进高层次人才创新创业的情况,要求我市巩固好院(校)地科技合作成果,进一步加强政产学研合作,着力打通科技成果在焦作转化的“最后一公里”。

          王小平还到宁波瑞凌新能源科技公司、宁波城市展览馆等处进行了实地考察。


           
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